トロント掲示板 (ワーホリ) - No.247472

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残業代について

(トロント) 2017-12-25 23:39:44

先日part timeで働き始めて初給料をいただいたのですが、残業代が含まれていませんでした。ちなみにジャパレスです
https://www.ontario.ca/document/your-guide-employment-standards-act/overtime-pay
こちらのサイトを参照する限り1週間で44時間働いた場合そこからの給料は1.5倍になると私は解釈していたのですが、相談してみるとうちの給料の支払いは2週間に一回だから片方の週が44時間超えていても2週間で88時間超えないと残業代は払わないといった内容のことを言われました。

こういったケースは存在するのでしょうか?ご存知の方がいらっしゃればご回答頂けましたら幸いです。

返信‐58 (トロント) 2017-12-26 03:34

最初からそういうところに勤めない方が大事ってのは分かるけど、最初から分かってれば誰も働きませんよ。労働者の権利が何かを分かっていれば、仕事を始める前に確認できますよね。そこで拒否されれば働かないという選択肢もある。何を確認すべきかってのは学ばなきゃいけないんだと思いますよ。ジャパレスだから全部ダメとか、職人さんやパパママのところはダメとかはちょっと乱暴な感じ。

返信‐59 (トロント) 2017-12-26 03:39

一番いいのはマニュアル主義でルールを誰が見ても分かるところだよ。
それと会社の第三者が相談を本人のプライバシーを重視した状態で聞いてくれるところ。
大手スーパー、大手フランチャイズ、警備会社(資格がないとできません200ドルかかります。)、心ある経営者のジャパレス、初心者用の英語教室さえある、チップだけでなくプロフィットシェアリングのあるお店。
1時間かけてお店のルールをきちんと説明してくれるジャパレス。

いいからやって的なところは全部だめ。ケガしたらお前が悪いっていわれて終わりだよ。

返信‐60 (トロント) 2017-12-26 04:35

59はそれ全部経験したの?良くまあそれだけの職歴重ねたね…

返信‐61 (トロント) 2017-12-26 04:40

繁盛してる店がいいんだよ。心ある経営者とか言うけれど、儲かってないと払えない。全然客の入ってない店で高待遇が期待できるはずもない。プロフィットシェアがあっても、儲かってなきゃ意味無いし。

返信‐62 (トロント) 2017-12-26 05:04

同じ14ドルの時給ならトロントでクソ忙しくて、職人技まで要求されるようなところよりも、決まったことを決まった時間にやるところの方がいいよ。職人になりたいのなら別だけど。
ワーホリに来て学校行ったり、少し日本で就職する前に充電した人は同じ給料なら、あまり忙しいところでコキ使われるよりいい。
時給違うんだったら別だけど。

返信‐63 (トロント) 2017-12-26 07:23

今のところ疑問に思ったことは全てきいています。先週までは出退勤の記録にコンピュータが導入されておらず全て手書きのメモをとっていったのでchequeの時間の違いに気づくことができました。
恐らく相手は面倒くさい奴だと感じているとは思いますが、

返信‐64 (トロント) 2017-12-26 11:16

>先週までは出退勤の記録にコンピュータが導入されておらず全て手書きのメモ

戦前ですか?

返信‐65 (トロント) 2017-12-26 11:35

>64
玉音放送が流れたのが1945年8月15日ですので先週は戦後72年と4か月位です。

返信‐66 good luck (トロント) 2017-12-27 14:13

>57
>勇気をもって抗議
疑問に思ったら聞く、曖昧なところは確認するのは抗議以前のこと。
Assertive Communication skill 日本人はあまり得意じゃないけど
これ身に付けると今後いろんなところですごーく役に立つ。

冬の仕事探し大変だけど、変なとこにひっかからないように気をつけようねー。

返信‐67 (トロント) 2017-12-27 23:19

もうビザないのに仕事探しさせるなよ。
今のところで頑張るしかない。

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